Une absence qui alimente les interrogations
Depuis le début du mois de février 2026, les habitués de la matinale et de la tranche de midi sur CNews remarquent un vide inhabituel. Sonia Mabrouk, qui anime traditionnellement La Grande Interview le matin et Midi News à la mi-journée, a été remplacée à plusieurs reprises sans préavis clair pour le public. Cette situation survient dans un contexte déjà tendu pour la chaîne, marqué par des débats internes sur des choix éditoriaux controversés.
Les rumeurs ont vite enflé sur les réseaux sociaux et dans les cercles médiatiques. Certains parlent de tensions avec la direction, d’autres évoquent des motifs plus personnels. Mais qu’en est-il vraiment ? La réalité semble combiner plusieurs facteurs, entre santé, convictions personnelles et dynamique interne.
Le contexte d’une crise interne à CNews
Tout commence avec une prise de position publique forte de Sonia Mabrouk. Au cours d’une interview en direct, elle exprime son malaise face à la décision de maintenir un animateur à l’antenne malgré une condamnation judiciaire définitive pour corruption de mineurs. Cette déclaration, émise avec émotion, marque un désaccord clair : elle précise que cette orientation ne relève pas de sa responsabilité et qu’elle n’y adhère pas moralement.
Ce moment devient viral et provoque des remous. D’autres personnalités de la chaîne suivent avec des déclarations similaires, créant une forme de fracture visible. La direction, de son côté, maintient sa ligne, ce qui accentue les pressions internes. Dans ce climat, l’absence de la journaliste prend une dimension symbolique : est-ce un signe de mise à l’écart ou simplement une coïncidence ?
« Je n’en dors pas depuis plusieurs jours. »
Cette phrase prononcée en direct illustre le trouble personnel ressenti. Elle souligne à quel point ces affaires touchent à des questions éthiques profondes pour une professionnelle reconnue pour son indépendance de ton.
Les raisons officielles : santé et grossesse à risques
Du côté de la chaîne, les explications restent centrées sur des motifs médicaux. À 48 ans, Sonia Mabrouk attend son deuxième enfant, et cette grossesse est qualifiée de à risques. Après une interview matinale, elle se serait sentie mal, nécessitant du repos immédiat. La direction insiste sur la prudence indispensable dans son état.
Cette version est répétée à plusieurs reprises pour justifier les remplacements successifs. Elle permet de calmer les spéculations les plus extrêmes tout en rappelant que la priorité reste la santé de la journaliste et de son futur bébé. Des sources proches confirment que des absences ponctuelles étaient déjà prévues pour suivre des suivis médicaux renforcés.
Pourtant, le timing interroge : pourquoi ces absences coïncident-elles précisément avec la période la plus chaude de la crise ? Le doute persiste chez certains observateurs qui y voient une explication commode.
Rumeurs d’altercation et tensions avec la direction
En parallèle, des récits circulent sur un incident tendu dans les coulisses. Selon des témoignages relayés, une confrontation vive aurait opposé la journaliste à un responsable hiérarchique. Des phrases comme « ceux qui ne sont pas contents, c’est la porte » auraient été prononcées dans un climat chauffé, poussant Sonia Mabrouk à s’isoler momentanément.
Ces allégations décrivent une scène intense, avec des témoins présents. La journaliste aurait ensuite choisi de rentrer chez elle plutôt que de poursuivre sa journée d’antenne. Bien que démenties officiellement, ces informations alimentent l’idée d’une rupture progressive.
- Une discussion houleuse sur la ligne éditoriale
- Une réaction émotionnelle immédiate
- Des absences répétées qui s’enchaînent
Ces éléments contribuent à dessiner un portrait d’une professionnelle confrontée à un dilemme : rester fidèle à ses principes ou préserver sa place dans un environnement sous tension.
Un départ définitif envisagé ? Les spéculations vont bon train
L’hypothèse d’un départ de CNews gagne du terrain. Certains évoquent des discussions déjà entamées avec d’autres groupes médiatiques pour des projets ambitieux. Une chaîne publique aurait même approché la journaliste pour une émission politique d’envergure, inspirée de formats classiques d’interview en profondeur.
Ce scénario n’est pas improbable : Sonia Mabrouk cumule expériences solides en radio et télévision, avec une reconnaissance pour sa rigueur. Un congé maternité approchant au printemps pourrait servir de transition naturelle vers de nouvelles aventures professionnelles.
Des proches affirment qu’elle souhaite partir sous ses propres conditions, sans précipitation ni conflit ouvert. Cela suggère une volonté de préserver des relations cordiales tout en affirmant son indépendance. Rien n’est acté, mais l’avenir semble ouvert à d’autres horizons.
L’impact sur la chaîne et le paysage médiatique
Cette affaire dépasse le cas individuel. Elle met en lumière les défis auxquels font face les journalistes dans des rédactions polarisées. Quand conviction personnelle et ligne éditoriale divergent, les tensions deviennent inévitables. D’autres figures de la chaîne ont exprimé des réserves similaires, signe d’un malaise plus large.
Pour CNews, maintenir une cohérence éditoriale tout en gérant des personnalités fortes représente un exercice délicat. L’absence prolongée d’une de ses stars pourrait influencer l’audience sur des tranches clés, même si des remplaçants compétents assurent la continuité.
Dans le paysage audiovisuel français, ce type de crise rappelle que les médias privés ne sont pas à l’abri des débats éthiques. La liberté de ton vantée par certains devient parfois un terrain miné quand elle heurte des décisions stratégiques.
La dimension personnelle : maternité et équilibre vie pro-perso
Au-delà des aspects professionnels, il faut souligner la réalité humaine. Attendre un enfant à 48 ans implique des précautions accrues. Les grossesses tardives exigent souvent un suivi médical intensif, avec repos imposé et réduction d’activités stressantes comme les directs quotidiens.
Sonia Mabrouk, déjà mère d’une petite fille, prépare l’arrivée d’un deuxième enfant dans un contexte professionnel mouvementé. Cette période de vulnérabilité explique en partie son besoin de recul. Prioriser sa santé et celle de son bébé apparaît comme une décision sage et responsable.
De nombreuses femmes journalistes font face à ces arbitrages : continuer une carrière exigeante ou adapter son rythme pour la famille. Son cas illustre ces défis contemporains avec acuité.
Vers un retour ou une nouvelle page ?
Pour l’instant, aucune annonce officielle ne confirme un départ définitif. La chaîne évoque un éloignement temporaire lié à la santé. Mais les rumeurs persistent, nourries par le silence relatif de l’intéressée et le contexte tendu.
Si un retour est prévu après repos et maternité, il pourrait se faire dans un cadre évolué. Certains imaginent une présence plus ponctuelle, compatible avec d’autres engagements. D’autres envisagent un virage vers des formats moins quotidiens, plus analytiques.
Quoi qu’il arrive, Sonia Mabrouk reste une voix respectée dans le paysage médiatique. Son parcours, marqué par une exigence intellectuelle et une franchise rare, continuera probablement d’influencer les débats. Son absence actuelle n’est peut-être que le prélude à une nouvelle étape professionnelle, choisie avec soin et conviction.
Cette affaire révèle les fragilités d’un écosystème médiatique en perpétuelle évolution. Entre éthique, santé et ambitions, les équilibres sont précaires. Les prochains jours ou semaines apporteront sans doute des éclaircissements, mais pour l’heure, l’incertitude domine et captive l’attention.
